亚洲性一级在线观看_国产国拍亚洲精品永久在线_亚洲国产空姐精品视频中文字幕_精品国产一区二区三区香蕉

你好,歡迎來到校長網(wǎng)! 今天是:
加入收藏
400-0711-222
24小時更新122203套
網(wǎng)校11143所

每天發(fā)布有價值的校長信息!
已加入校長網(wǎng):校長3624名 學校3556所 專家814名

優(yōu)勢宣傳 海量推廣

數(shù)字校長

信息化展示平臺

不停奮斗—— 做沒有借口的教師

時間:2015/8/1

二十年前柏楊說中國人的丑陋之一,是喜歡滿世界找借口,推卸責任。二十年后的今天,借口文化依然在不少年輕教師身上盛行。教育中,他們不愿多花一點力氣,不想盡可能地做善,做美,馬馬虎虎地做,只求“做了”,出現(xiàn)問題,只顧找借口開脫,他們看不到工資以外的人生價值的存在,對工作,一沒信心,二沒熱情,能躲則躲,能敷衍則敷衍,對得起工資卡上的工資是他們最大的工作動力。他們從來不想,是否對得起學生,是否對得起自己的青春,是否對得起來之不易的人的一生,是否對得起家人和朋友的期待和關懷。

老師們,對于一個有見地的管理者來說,需要的,不是你的各種解釋,而是你的行動,具有實效性地更正性行動,一件事,如果你想去干好,就會發(fā)現(xiàn)有很多方法,你所要思考的,是比較哪一種方法更經(jīng)濟更有效,同樣的,一件事如果你不想做好,也可以有很多理由,這就是俗話說的“歪理十八條”,歪理,聽起來還像蠻有點理似的。

都說教師工作是碗良心飯,一個教師如果養(yǎng)成做事找借口的習慣,實際上就是教育良知削減、消亡的行為表現(xiàn)。當前教師經(jīng)常使用的借口有:

1.“學生基礎太差了……”,在今天,教學成績無疑是學校生存的生命線,教學質(zhì)量簡化、異化為分數(shù)的事,將在很長一段時間內(nèi)存在,一些年輕老師的教學質(zhì)量不高,就抱怨學生的基礎差,抱怨家長不管這不管那,基礎差的學生永遠存在,老師的一個重要勞動,就是盡可能地使基礎差的學生也能在你手上得到發(fā)展。

2.“我忙不過來呀……”對于一個有責任心的教師來說,教師工作的確很忙,但現(xiàn)實恰恰是,越是有責任心,教育責任感越強的教師,越不會以一個“忙”字來推諉工作,倒是那些責任心不強,把一天的教育教學工作簡縮成三兩小時的人,大叫其“忙”。

3.“找班主任去……”育人的任務僅僅落在班主任身上,這是教育的悲哀。教師的首要工作是人的教育,其次才是學科的教學。中國教育要分數(shù),這沒什么好多說的。但不要忘了,在排名考試中,每一個學生都成為高手是不現(xiàn)實的,每一個教師都是潛在的“班主任”,都應在學生的“人”的成長上負起必要的責任。

4.“這個事我做不了……”還沒有做,怎么知道不行呢?知道自己不行,那就更要珍惜這樣的鍛煉機會,以使自己“行”起來啊。一個人最重要的是勇氣,失去勇氣也就失去了一切,一個人不能只做自己經(jīng)驗范圍以內(nèi)的事情,要習慣去做帶有幾分挑戰(zhàn)性的事情,不然會永遠活在害怕里,也永遠活在沒出息里。

人為什么要借口,要么是懶惰、貪圖安逸,要么是給自己找臺階,這樣,人的潛能就不能在一種無路可退的情況下得到開發(fā)。斷絕退路,拒絕借口,因為借口對人的成長,就像惡狼對羊群的威脅,任何借口都無法解決哪怕是一點點的實質(zhì)性問題,借口只會使人習慣于拖延,習慣于推卸責任,習慣于轉(zhuǎn)嫁過失,習慣于損害他人利益,你說,這樣的人能得到領導和同事的認可,成為學校乃至教育的中堅力量嗎?一個人如果常常對領導找借口,自圓其說,久而久之,做事情的時候,潛在意識的第一反應是“不做”或“做不好”的借口,時時處處寬容自己,寬容到最后,只剩下懶惰、自私和一事無成,這種危險看不見,摸不著,卻能致你的人生于灰暗境地。

年輕的教師,你是否已經(jīng)被“借口文化”感染,如果是,那么請趕快醫(yī)治,送你一個藥方:設立“無借口月”。從這個月的這一天起,無論什么事情,你都及時地想盡辦法把它完成,實在完成不了,把責任放在自己身上,誠懇地對領導說“我沒做好,我將努力”,而不是搜腸刮肚地找借口,如果所要完成的事需要合作,那么出現(xiàn)問題時,也請你將責任放在自己身上,這樣做,你并不會損失什么,相反,你將獲得很多,你將獲得責任感,你將獲得信任感,你將獲得良好的人際關系,又因為你主動承擔責任,所以你會主動去補救,從而你又將獲得成長的動力。年輕的老師們,對借口說“不”吧,面對學校的各種事務,請你果斷地收起借口,你說:

好的,我馬上去做……領導找你做事是對你的信任,你沒有理由拒絕,況且,領導叫你做這個事情,是相信你有這個能力,不要給自己任何思考借口的機會,答應下來,再想具體的方法和辦法,而不是把時間和精力浪費在想借口上。

好,我會盡力而為……,當你向大家說出“盡力而為”的時候,一方面能獲得領導的好感,另一方面也會給自己一種壓力;如果我“盡力而為”了還不能把事情做好,那么將給大家留下怎么樣的印象?年輕的生命正是最扛得起分量的季節(jié),做事要學會“盡力而為”。

“這個事情我來做”,“只做領導分配的事”和“做不好領導分配的任務”的人很多,主動出來做事的人很少。這個世界上永遠缺少主動的人,主動的人永遠值得欣賞和尊敬,他們是成功一族的后備軍?!斑@個事情我來做的人”走到哪里都是受歡迎的,哪怕是把辦公室的地板拖干凈,哪怕是去搬純凈水,哪怕是將紙簍里的垃圾倒掉。

“行,事在人為”,只有想不到,沒有做不到。教育上的事情更是如此,一些你看來頭疼的事情,在有經(jīng)驗的老師眼里可能是一件并不難辦的事,一個在你看來很費神的研究工作,在有科研經(jīng)驗的老師的幫助下,可能一點就通了,一個令你傷神的課堂設計,在教學技術高超的教師那兒,一下子就化繁為簡了,只要善于學習和請教,教育的事準能辦好。

收起借口,你同事說你變了,收起借口,你領導說你變了;收起借口,你學生說你變了;收起借口,你發(fā)現(xiàn)自己真的變了……