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優(yōu)質高效課堂是怎么樣創(chuàng)造的?

時間:2014/3/22

■好課的標準

著名教育家葉瀾教授認為一堂好課應具備以下基本要求,即“五實”:一是有意義的課,即扎實的課;二是有效率的課,即充實的課;三是有生成性的課,即豐實的課;四是常態(tài)下的課,即平實的課;五是有待完善的課,即真實的課。

■有效教學繞不開的三條規(guī)律

福建師范大學余文森教授認為,要提高教學質量,實現(xiàn)有效教學、優(yōu)質教學,有3條教學規(guī)律是繞不開的。

規(guī)律一:先學后教——以學定教。當學生已經(jīng)能夠自己閱讀教材和自己思考的時候,就要先讓他們自己去閱讀和思考,然后根據(jù)學生在閱讀和思考中提出和存在的問題進行教學。

規(guī)律二:先教后學——以教導學。當學生不具備獨立閱讀教材和思考問題的時候(處于依靠教師的階段),教師要把教學的著眼點放在教學生學會閱讀和學會思考上面。(教——扶——放) 

規(guī)律三:溫故而知新——學會了才有興趣。一切教學都要根據(jù)學生原有的知識狀況進行教學。

良性循環(huán):學會——興趣——愿學——學會

惡性循環(huán):學不會——沒興趣——不愿學——學不會 

成功教育的教學策略是“低、小、多、快”四字要訣,“低”即低起點,“小”即小步子,“多”即多活動,“快”即快反饋。

■衡量是否符合優(yōu)質課的三個標準

理念層面:

主要看學生在課堂學習中自主的程度、合作的效度和探究的深度。次要看教師在課堂教學中是否堅持了“一個中心,兩個基本點”。即:以學生發(fā)展為中心;堅持依標施教、堅持體現(xiàn)人文性、綜合性、開放性和實踐性。

操作層面:

主要看學生是否做到:聯(lián)系閱讀;主動問答;自主討論;自評互判。次要看教師是否做到:引人入勝;精導妙引;結尾無窮。

策略層面:

能否做到開頭引人入勝,中間高潮迭起,結尾余味無窮。是否能揚長避短,按照自己的習慣把自己的長處發(fā)揮得淋漓盡致。能否做到狹路相逢是勇者,同時出奇制勝。

好課的標準是什么?仁者見仁,智者見智,莫衷一是。下面具體從以下三個層面來加以闡釋、判斷。

一、從理念層面看

(一)主要看學生在課堂學習中自主的程度、合作的效度和探究的深度。

1、自主學習的程度。自主學習是指學生在教師引導下,自己確定學習目標,選擇學習方法,監(jiān)控學習過程,評價學習結果的一種能動的、創(chuàng)造性的學習方式。

學生的自主學習的程度如何,主要是看課堂活動中是以學生為主還是以教師為主,具體要看一節(jié)課中學生學習的自由度、能動度、時間度和創(chuàng)新度。自由度就是看學生的學習目標、方法、進度以及對結果的評價多大程度上由自己決定的;能動度就是看學生的學習是積極主動的,還是消極被動的;時間度就是看學生有沒有自學時間,自學時間有多少;創(chuàng)新度就是看這節(jié)課中學生是否有所創(chuàng)新。一般來說,自學課學生是容易創(chuàng)新的,但不是每節(jié)自學課學生都有創(chuàng)新。

2、合作學習的效度。合作學習是指有共同的學習目標,采用小組與團隊合作的方式進行的學習活動。它以組內異質、組間同質的分組原則建立的學習小組為基本形式,通過系統(tǒng)利用教學動態(tài)因素之間的互動,促進學生學習。

小組合作學習效度如何,主要看小組的選題是否科學;分組是否合理;是否互賴互動;是否有預設有生成。所謂選題科學,就是所選主題符合重要性、探究性、開放性和生活化這四個標準,否則就沒有探究價值,或無法探究。合理的分組一般以組內異質、組間同質為原則,人數(shù)也不能過多,以4—6人為宜,每人都應有明確的分工。互賴強調每個小組成員的努力都是小組成功所需要的和不可取代的,并且因為每個小組成員的資源、角色以及責任不同,他們對共同努力都有自己的獨特的貢獻,就是說組員之間是相互依賴的,誰也離不開誰,小組的成功是建立在每個人成功的基礎之上的,有一人不成功,小組就沒有成功;互動強調的是面對面的交流、幫助、支持。沒有預設的課是不負責任的課,沒有生成的課是不精彩的課,我們強調在預設中有生成,在生成中有預設。

3、探究學習的深度。從本質上說,探究學習是一種發(fā)現(xiàn)學習,具有深刻的問題性、廣泛的參與性、豐富的實踐性與開放性。它要求在教學過程中,以問題為載體,創(chuàng)設一種科學研究的情境,通過學生搜集、分析、處理信息,獨立地發(fā)現(xiàn)問題,獲得知識技能、形成情感態(tài)度價值觀的探究活動。

探究學習的深度如何,主要看學生有無有問題意識和問題能力;問題的數(shù)量是否多質量是否高。問題指的是須要研究討論并加以解決的矛盾、疑難,或是關鍵、重要之點?!皢栴}產(chǎn)生于當某一生物具有一個目標,但不知如何達到這一目標之時”。我們認為,一節(jié)課中,學生提出的問題越多越好,說明教師善于啟發(fā);教師回答不上來的問題越多越好,說明學生的探究有深度。

當然,一節(jié)課不可能完全體現(xiàn)學習的自主性、合作性和探究性,但只要一點體現(xiàn)得好,就是一節(jié)好課。

(二)次要看教師在課堂教學中是否堅持了“一個中心,兩個基本點”。

1、所謂“一個中心”,就是以學生發(fā)展為中心?!耙詫W生發(fā)展為中心”,要求我們在教學中時時問自己:“我傳授給學生的知識和技能有用嗎?什么時候有用?這樣的方法和能力有利于學生的終身發(fā)展嗎?作為一個合格的公民,學生需要什么樣的情感態(tài)度和價值觀?”一節(jié)課也是如此,我們傳授的知識、教給的方法、培養(yǎng)的能力以及價值導向,都應為學生的終身發(fā)展服務。

2、“兩個基本點”之一,就是堅持依標施教?!耙罉耸┙獭本褪歉鶕?jù)課程標準進行課堂教學活動。這是因為,“國家課程標準是教材編寫、教學、評估和考試命題的依據(jù)”, 一個課程標準可以編寫多套教材,我們在教學中所依據(jù)的不可能是“多套教材”,只能是唯一的課程標準;另外,在當前學業(yè)考試命題中,我們依據(jù)的也是課程標準,不可能是哪套教科書。所以,評價一節(jié)課,主要看它是不是符合課程標準的基本要求和精神實質,至于該節(jié)課是不是“講通學透”了教科書,不是我們所關注的。

3、“兩個基本點”之二,就是堅持體現(xiàn)人文性、綜合性、開放性和實踐性。

所謂人文性,就是要堅持以人為本。要求一節(jié)課的教學內容生活化、個性化(選擇性)、有地方特色等;教學形式豐富多彩。

所謂綜合性,就是要培養(yǎng)學生的綜合能力。要求一節(jié)課本身應體現(xiàn)綜合性,可以是相關知識的綜合,也可以是學教目標的綜合,也可以是看問題的角度綜合,等等。

所謂開放性,就是要求教師的教學思想應是開放的,不只固定在某一種思想或理論上,而是博采眾長,為我所用;教學目標是開放的,目標設定不僅限于教學內容的完成度,而是從學生整體綜合素質的提高、人文精神的培養(yǎng)等多方面入手;教學內容是開放的,改變學科教學的單一性,體現(xiàn)社會學科的綜合性;教學結尾是開放的,一節(jié)課結束時應在總結、升華的基礎上,激發(fā)學生對相關內容或問題產(chǎn)生繼續(xù)學習的欲望,并使學生在課后主動收集信息、解決問題。

所謂實踐性,就是要教學中要理論聯(lián)系實際,強調學以致用、分析解決現(xiàn)實問題。

二、從操作層面看

(一)主要看學生是否做到:聯(lián)系閱讀;主動問答;自主討論;自評互判。

1、聯(lián)系閱讀?!奥?lián)系”即綜合,或彼此接上關系,“閱讀”即從書面材料中提取意義并影響其非智力因素的過程。聯(lián)系閱讀,就是指在教師的導引下,學生從相關書面材料中提取信息、獲得意義并影響其非智力因素的活動。從某種意義上說,閱讀就是學習,沒有閱讀就沒有學習。閱讀在人的一生中具有極其重要的作用。所以,一節(jié)課是否優(yōu)秀,我們要看學生是否進行了閱讀,而且要看學生在閱讀的過程中,能否圍繞目標,對相關知識進行縱橫聯(lián)系、互相貫通,以提高自己的綜合能力和綜合素質。

2、主動問答?!爸鲃訂柎稹奔磳W生自主、積極地提出問題和回答問題??夏崴?呂 胡拂說:“教學的最終目標是培養(yǎng)學生正確提出問題和回答問題的能力,任何時候都應鼓勵學生提問”,因為“提一個問題往往比解決一個問題更重要”(愛因斯坦),“提問是教師促進學生思維、評價教學效果以及推動學生實現(xiàn)預期目標的基本控制手段”(美國斯特爾 G 卡爾漢),“最精湛的教學藝術,遵循的最高準則就是讓學生自己提出問題”(美國布魯巴克)??梢?,主動問答既是教學目標,又是教學手段、教學藝術。

3、自主討論。討論,是就某一問題交換意見或進行辯論的活動。自主討論是指在教師的導引下,學生自選問題,并就這一問題自由交換意見或進行辯論,以解決問題,或生成新的問題的活動。討論,對于培養(yǎng)學生的語言表達能力、辨證思維能力,以及合作意識和合作能力,具有十分重要的意義。

4、自評互判。自評是指自我評價,即以自己自身作為評價主體而對自我進行的評價,其目的是全面認識自我,發(fā)現(xiàn)優(yōu)點、鼓起信心、認識不足、反饋調節(jié);互判即相互評價,是指學生們相互促進的評價,它重視相互學習和相互提高,即通過學習活動發(fā)現(xiàn)伙伴的優(yōu)點,以此相互認識、相互激勵、相互提高。

羅杰斯認為,當學生以自我批判和自我評價為主要依據(jù)、把他人評價放在次要地位時,獨立性、創(chuàng)造性和就會得到促進。就是說,只有學習者自己決定評價的標準、學習的目的,以及達到目的的程度等負起責任時,他才是在真正地學習,才會對自己學習的方向真正地負責。(施良方:《學習論》 1994年,410  420頁)

關于相互評價,朱智賢、林崇德研究認為,初中生評價能力發(fā)展的一個突出特點,就是十分重視同齡人對自己的評價和看法,關于這一點在其他年級的學生中是少見的。所以,在教學中,我們抓住這一點,引導學生開展相互評價。

以上四個環(huán)節(jié),不是每節(jié)課都必須要做到的,但只要一個環(huán)節(jié)做得好,就是一節(jié)好課。

(二)次要看教師是否做到:引人入勝;精導妙引;結尾無窮。

1、引人入勝。“引”指的是“引出課題”和“進行指引”,“入”是讓人處于某種狀態(tài)或境界?!耙笔鞘侄危叭搿笔悄康?,體現(xiàn)了教師主導與學生主體的和諧統(tǒng)一。引人入勝指的就是在一節(jié)課的起始階段,教師根據(jù)教學目標,創(chuàng)設情境、激發(fā)興趣,讓學生對某一課題處于最佳學習狀態(tài)或境界的教學行為。俗話說:“好的開頭是成功的一半”。所以,一節(jié)課是否優(yōu)秀,要看是否有一個引人入勝的開頭。

2、精導妙引?!熬珜А奔淳闹笇В懊钜奔辞擅钜I。精導妙引就是一節(jié)課的進行中,教師運用各種有效的手段和方法,對學生的閱讀、問答、討論、評判等學習活動,給予精心指導、巧妙引領的教學行為。其目的是掀起學習高潮,調動學生的積極性和主動性,促進課堂教學目標的實現(xiàn)。所以,一節(jié)課是否優(yōu)秀,要看是否有一個教學高潮。

3、結尾無窮。指的是一節(jié)課的結束階段,教師在引導學生對本節(jié)課進行總結、升華的同時,激發(fā)學生對相關內容或問題產(chǎn)生繼續(xù)學習的欲望,并使學生在課后主動收集信息、解決問題的一種教學行為。如果開頭的藝術是為將學生更好地引到教學勝境之中,以求收到最佳效果的話,那么結尾藝術,就是要將教學小課堂帶入人生大課堂,將最佳效果從課堂之點輻射到課后之面,從而使學生步入人文精神之勝境,達到余音繞梁、回味無窮之境界!所以,一節(jié)課不僅要有一個引人入勝的開頭,而且還應有一個回味無窮的結尾。

三、從策略層面看

(一)能否做到開頭引人入勝,中間高潮迭起,結尾余味無窮。

一節(jié)好課,除了開頭引人入勝,結尾余味無窮外,很重要的一點,就是中間要有高潮,不一定要“高潮迭起”,但至少要有一個“高潮”。所謂高潮,就是一節(jié)課中最興旺發(fā)達的階段(亮點),或矛盾沖突最尖銳、最緊張的階段(沖突點)。教師精導妙引,用藝術性的手法掀起教學的高潮,能有效地調動學生學習的積極性和主動性,活躍課堂氣氛,有助于課堂教學目標的實現(xiàn)。具體說,教師掀起的教學高潮,有強烈的激勵功能、鮮明的愉悅功能、很強的促學功能和潛移默化的審美功能。所以,在一節(jié)課教學中,教師應精心指導、巧妙引領,努力掀起教學高潮。

當然,在制造高潮的過程中,不能“頭”“尾”不顧、隨意拖堂。因此,在“信馬由韁”的教學過程中,該“出手”(開頭)時就出手,該“收手”(結尾)時就收手,努力做到“收發(fā)自如”。

(二)是否能揚長避短,按照自己的習慣把自己的長處發(fā)揮得淋漓盡致。

每個人都有優(yōu)點和缺點,而且不同的人特點不同。一節(jié)課成功的關鍵,是看教師是否能夠揚長避短,按照自己的習慣把自己的長處發(fā)揮得淋漓盡致。別人可能會提出很多很有價值的意見或建議,有的甚至是他們這些專家成功的法寶。對這些意見或建議,教師應結合自身情況進行“參考”,符合自己“習慣”的可以“吸納”進來,但決不能“照搬”別人成功的經(jīng)驗。說實話,一個比較優(yōu)秀的教師,只要揚長避短,發(fā)揮出自己的優(yōu)勢,一般都會成功的。

一般來說,教師只要堅持這樣做,終有一天會達到“隨心所欲,順其自然”之境界的!

(三)能否做到狹路相逢是勇者,同時出奇制勝。

優(yōu)質課展評,是高水平的較量。在高手如云、強手如林的情況下,要堅信“狹路相逢勇者勝”這一顛撲不破的真理!要有“老子天下第一”的氣勢,做到在戰(zhàn)略上要藐視“敵人”。當然,也不能有勇無謀,在戰(zhàn)術上還是要重視“敵人”的,其中一條重要的“戰(zhàn)術”,就是“出奇制勝”,就是要在別人意想不到的地方“露一手”,以收“豁然開朗” 或“拍案叫絕”之效!一般來說,“出奇制勝”的“戰(zhàn)術”往往是沒有“套路”或“招式”的,因為“武功”的最高境界是“無招勝有招,平淡見真奇”!

■給青年教師課堂教學的十點建議

1.一定要重視課堂的導入。良好的開端是成功的一半。課堂導入要做到靈活多變,引“生”入勝。

2.課堂上,教師進入狀態(tài),精神飽滿;語言不僅要生動、形象,還有幽默。讓課堂上有笑聲,學生才會愿意上你的課。

3.在課堂上要“用教材教”,而不要“教教材”。用教材教,從創(chuàng)造性加工教材開始,教師要對教材科學地重組、合并、放大、縮小,添加、刪除,讓教材符合你的學生的實際,符合你的學生的口味。

4.一定要用自己的話講,講出自己的理解,講出自己的特點,講出自己的風格,千萬不要照本宣科。

5.課堂上教師的全部功績在于“引導”。好學生不是教師教出來的,而是教師“引導”出來的。好教師就是善于“引導”的教師。

6.課堂上,教師一定要學會“偷懶”。教師“懶”一點,學生才會"勤"一點。一名“懶”教師會培養(yǎng)一班“勤”學生,相反,一名“勤”教師,就會培養(yǎng)一班“懶”學生。

7.課堂上,教師一定要學會“裝儍”。教師“儍”,你的學生才會聰明,否則,教師太聰明,你的學生一定變儍?,F(xiàn)在,我們的教育最大的問題就是教師太“聰明”。

8.課堂上,教師一定要學會“踢皮球”。學生是課堂上的主體,是學習的主體,教師不要當“保姆”,什么事情都包辦。教師要學會把皮球踢給學生,讓學生學會自己解決問題。

9.教師一定要站在學生的角度來思考問題,找出學科的難點;一定要從學科本身的特點,確定重點。做到有的放矢。

10.課堂上,教師一定要注意課堂的生成,要善于捕捉教育機會,要注意學生的思路。千萬不要什么情況下,都按自己預設的教案進行。