談班級(jí)管理中的情感教育
時(shí)間:2016/5/2
情感教育是教育過(guò)程的一部分,它關(guān)注教育教學(xué)過(guò)程中學(xué)生的態(tài)度、情緒、情感,以及信念,以促進(jìn)學(xué)生的個(gè)體的發(fā)展和整個(gè)社會(huì)的健康發(fā)展。因此情感教育是班級(jí)管理者必備的教育管理方式之一。班級(jí)是學(xué)校開(kāi)展教育工作的基本單位,而班主任則是班級(jí)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,所以班主任必須以自身的工作激情和行為感召學(xué)生,讓學(xué)生從班主任的一言一行、一舉一動(dòng)中體驗(yàn)到情感的力量,知道自己能做什么不能做什么,朝著班級(jí)預(yù)定的目標(biāo)前進(jìn)。具體講,班主任實(shí)施情感教育的方式主要有以下幾種。
一、滿懷愛(ài)心,動(dòng)之以情
熱愛(ài)學(xué)生是教師的天職,是師德的重要表現(xiàn)。教師在實(shí)施情感教育過(guò)程中,愛(ài)的力量可以推動(dòng)學(xué)生不斷前進(jìn)。實(shí)踐證明,教師熱愛(ài)學(xué)生往往成為學(xué)生行動(dòng)的動(dòng)機(jī)。相反,教師厭惡和責(zé)難學(xué)生,就會(huì)使他們感到這是社會(huì)對(duì)他們的否定和排斥,因而容易產(chǎn)生自暴自棄、不思上進(jìn)的心理,甚至產(chǎn)生一種抵觸情緒而拒絕接受老師對(duì)他的教育。
青少年學(xué)生如幼苗一樣,只有在溫暖的條件下才能茁壯成長(zhǎng),空洞冷漠的說(shuō)教往往難以達(dá)到良好的教育效果。所以在平時(shí)與學(xué)生的溝通交流很重要,可以通過(guò)課余時(shí)間與學(xué)生朋友式的聊天;可以認(rèn)真批閱周記與學(xué)生一起分享快樂(lè)分擔(dān)煩惱;可以在學(xué)生遇到困難時(shí)及時(shí)給予反饋和關(guān)懷……像這樣在老師的關(guān)心愛(ài)護(hù)下,學(xué)生必然會(huì)得到愛(ài)的反饋,激起感情上的共鳴。這種師生之間愛(ài)的情感交流,有利于使教師的教育要求轉(zhuǎn)化為學(xué)生的行動(dòng)。
二、寬嚴(yán)有度,曉之以理
情感教育要求以情感人,形成良好的師生關(guān)系。但班主任要掌握好分寸,不可亂用感情,尤其不能不分是非不講原則,既要真誠(chéng)親切的對(duì)待學(xué)生,又要對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求。班主任可以從感情入手,基于對(duì)學(xué)生的尊重和信任,提出嚴(yán)格要求促進(jìn)學(xué)生規(guī)范行為、克服困難、刻苦學(xué)習(xí)。
教師在尊重學(xué)生的基礎(chǔ)上嚴(yán)格要求學(xué)生,才能獲得學(xué)生的尊敬,建立起自己的威信。如學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度及班級(jí)公約的制定和實(shí)施就是對(duì)學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格要求的過(guò)程,這種嚴(yán)格要求的提出必須有利于學(xué)生身心健康、學(xué)習(xí)進(jìn)步,而且在實(shí)施過(guò)程中只能疏導(dǎo),絕不能壓服。尤其是對(duì)待犯錯(cuò)誤的同學(xué),更要采取學(xué)生樂(lè)于接受的批評(píng)方法,如:以褒代貶、先褒后貶、委婉提示、正面談心、暗示等。
教師教育過(guò)程中既要?jiǎng)又郧?,又要曉之以理,使學(xué)生心悅誠(chéng)服地接受班主任的批評(píng)教育。如我班有一位男生,父親過(guò)世早,母親整年在外地,家中只有年邁的爺爺奶奶照顧他。他受家庭影響很大,情緒低落,脾氣倔強(qiáng)且有些暴躁,曾經(jīng)因?yàn)檎剳賽?ài)而負(fù)氣離家出走。但通過(guò)觀察及和其家長(zhǎng)溝通后我知道:他本性善良有愛(ài)心,由于心靈受到創(chuàng)傷內(nèi)心比較苦悶,但他的運(yùn)動(dòng)天賦很好也喜歡打籃球。于是我讓他做了體育委員,并多次以朋友的身份主動(dòng)找他溝通,表?yè)P(yáng)他運(yùn)動(dòng)會(huì)獲得一百米第一名為班級(jí)爭(zhēng)光,并和他聊體育比賽、聊他的家人聊他的未來(lái),使他逐漸感受到我對(duì)他的關(guān)心,他也逐漸信任我。最終那位男生敞開(kāi)心扉訴說(shuō)心事,情緒穩(wěn)定了不少,學(xué)習(xí)也有了明顯的進(jìn)步??傊艺J(rèn)為寬容學(xué)生的錯(cuò)誤并不是縱容,寬嚴(yán)有度,動(dòng)之以情的教育能更好啟迪學(xué)生的心靈,促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。
三、情感激勵(lì),激發(fā)潛力
班主任的情感教育會(huì)使學(xué)生增強(qiáng)自信心和責(zé)任感,產(chǎn)生學(xué)習(xí)上的緊迫感,激發(fā)學(xué)生的潛能并使之以更高的熱情投入學(xué)習(xí)生活。因此在班級(jí)管理中,情感激勵(lì)是一種行之有效的手段。
開(kāi)學(xué)之初,針對(duì)班上大部分學(xué)生還沒(méi)進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài)的情況,我鼓勵(lì)每一位學(xué)生在自己課桌前貼一張紙,在紙上寫(xiě)上自己最喜歡的一句話或格言,以此規(guī)范自我行為明確自己的目標(biāo),在課堂內(nèi)外也可以讓學(xué)生體驗(yàn)成功,獲得肯定。如在學(xué)生回答問(wèn)題之后,老師說(shuō)一句“很好”、“你很棒”、“謝謝”等,或是拍拍他的肩膀以示鼓勵(lì),這樣的肯定對(duì)于學(xué)生找回自信是非常重要的。另外班主任務(wù)必要上好班會(huì)課,每節(jié)班會(huì)課應(yīng)當(dāng)要有明確的主題。一堂成功的班會(huì)課能提高師生的思想認(rèn)識(shí)、增長(zhǎng)學(xué)生的知識(shí)與技能、激勵(lì)學(xué)生的上進(jìn)心。
當(dāng)然激勵(lì)教育的方式是多樣的,如寬容激勵(lì)、關(guān)系激勵(lì)、榜樣激勵(lì)等。班主任要學(xué)會(huì)把激勵(lì)教育作為一種能培養(yǎng)學(xué)生自信心,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)造力的教育方法,并且在不同層次的學(xué)生身上靈活運(yùn)用。我在班主任工作中體會(huì)到,恰如其分的激勵(lì)會(huì)產(chǎn)生事半功倍的效果,有時(shí)雖然不會(huì)立竿見(jiàn)影,但這種教育方式會(huì)潛移默化地影響學(xué)生,使其自強(qiáng)不息,永遠(yuǎn)進(jìn)取。
四、榜樣示范,情感陶冶
班主任可以借用榜樣示范創(chuàng)設(shè)各種情境,對(duì)學(xué)生實(shí)行潛移默化的教育,使其耳濡目染,心靈受到感化,情感得到陶冶。在班主任工作中,我較好地利用學(xué)校和班里組織的一切活動(dòng)為每位學(xué)生創(chuàng)造體驗(yàn)成功的機(jī)會(huì),如班會(huì)課上介紹偉人的典范、名人的示范、學(xué)生中的好榜樣;配合教學(xué)定期組織學(xué)生觀看電影電視;積極動(dòng)員學(xué)生參加學(xué)校組織的運(yùn)動(dòng)會(huì)、朗誦比賽、文藝表演等各項(xiàng)活動(dòng)……
榜樣的力量容易激起學(xué)生的敬慕之情,給予學(xué)生正確方向和前進(jìn)動(dòng)力,引導(dǎo)學(xué)生積極上進(jìn)。學(xué)生積極參加各種活動(dòng)會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)烈的情感共鳴,能夠陶冶性情和豐富學(xué)生情感。
總而言之,情是心靈的鑰匙,愛(ài)是教育的基礎(chǔ)。班級(jí)管理中,班主任要平等對(duì)待學(xué)生,用心聆聽(tīng)學(xué)生,用愛(ài)包容學(xué)生。通過(guò)師生情感的交流,讓每一位學(xué)生都能感受老師的愛(ài)心,堅(jiān)定自己的信心,提高自身素質(zhì),從而促進(jìn)學(xué)生個(gè)性發(fā)展、主動(dòng)發(fā)展、全面發(fā)展、終身發(fā)展。