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28條教師管理好班級的金點(diǎn)子

時間:2016/6/8

教育孩子不容易?教育一整個班級的孩子?那就更不容易了!在平時的班級管理和教學(xué)生活中,班上的“孩子”們,一定經(jīng)常讓您哭笑不得又頭疼不已,下面小編就給各位老師們帶來28條管理好班級的點(diǎn)子,條條經(jīng)典,條條實(shí)用!

1、注重感情投資。

“學(xué)生并不在乎你知道多少,讓他們知道你多么關(guān)心他們?!彪m然,你并不需要和他們成為摯友。利用課前課后的時間,多和學(xué)生交流,顯示出你對他們的生活真正感興趣。只要你不斷地為維護(hù)師生感情而投資,總會為此而得到回報:學(xué)生更傾向于服從你的要求;即使你犯了錯誤,也更容易得到學(xué)生的諒解。

2、有時候,學(xué)生可能會試探你的底線以及你是否勝任。

這種試探表現(xiàn)為各種違反紀(jì)律的行為(說悄悄話、開小差等),這是對你課堂管理能力的考驗(yàn)。你需要保持冷靜,及時做出適宜的反應(yīng)、但不要反應(yīng)過度。

3、保證教學(xué)過程的連續(xù)性。

這意味著師生全力以赴,每一個學(xué)生全神貫注,整個教學(xué)過程緊張有序地進(jìn)行。需要喚起學(xué)生的注意力、花費(fèi)很多的時間恢復(fù)原來的教學(xué)節(jié)奏。教師尤其需要注意的是,由一項(xiàng)教學(xué)活動過渡到另一項(xiàng)教學(xué)活動,要盡力保持平穩(wěn),保證整個過程的連續(xù)性。

4、讓學(xué)生能動地參與在整個教學(xué)過程中。

保證教學(xué)內(nèi)容的趣味性、條理性和教學(xué)的節(jié)奏感,可以有效地減少課堂行為問題,雖然這聽起來有點(diǎn)陳詞濫調(diào)。學(xué)生不遵守紀(jì)律的行為大多都是對乏味、枯燥的教學(xué)的反應(yīng),快節(jié)奏的教學(xué)更容易吸引學(xué)生的注意力。

5、正面陳述你的紀(jì)律和要求。

有的教師習(xí)慣于要求學(xué)生不做什么,而很少考慮要求學(xué)生做什么。這種負(fù)面的要求方式往往效率不高,不要期望學(xué)生猜測你的意圖。給學(xué)生提出較高的標(biāo)準(zhǔn)(包括學(xué)業(yè)和課堂行為),雖然學(xué)生很難超出你的要求,但一般也不會違反你的標(biāo)準(zhǔn)。

6、規(guī)則并不是越多越好,關(guān)鍵在于執(zhí)行。

你需要控制你的課堂。但也沒有必要給學(xué)生處處設(shè)限。把班級規(guī)則張貼在教室的明顯處。

7、維護(hù)學(xué)生的自尊心。

避免和學(xué)生公開對峙,從長遠(yuǎn)來看,這種對峙不會有勝利者。如果和學(xué)生有不同的意見盡可能私下里交流。不要在其他學(xué)生面前批評犯錯誤的學(xué)生。

8、讓眼睛運(yùn)動起來。

視線接觸是維持教室秩序的最有力的武器。通過及時的目光接觸,可以制止大約80%潛在的違反紀(jì)律的行為。至少每分鐘掃視全班一遍,每次你只需要把視線集中在4~5個學(xué)生身上,保持四五秒鐘之后,再把視線轉(zhuǎn)移到另一組學(xué)生身上。大多數(shù)老師很少注意坐在教室遠(yuǎn)端的學(xué)生,而恰恰是不遵守紀(jì)律的學(xué)生喜歡坐在那里。

9、控制課堂行為,維持正常的教學(xué)秩序。

有的研究者提到,老師的腦后也要長一雙眼睛、總是能知道教室正在發(fā)生的事情。避免背對你的學(xué)生,例如,當(dāng)參與小組活動時,要面對教室的其他學(xué)生。一邊坐著講課,一邊監(jiān)管全班的學(xué)生是非常困難的,最好是圍著教室一邊走一邊講。有效的老師似乎有特殊的第六感覺、可以隨時預(yù)感到要出現(xiàn)的問題,并及時加以制止。

10、采取管理措施時堅(jiān)持逐步升級的原則。

當(dāng)最初的策略不起作用時,可采取更強(qiáng)有力的措施;如果更強(qiáng)有力的措施失效,再采取溫和的方式已毫無意義。視線接觸可以看做是低水平對峙,如果學(xué)生不改正他(她)的行為、這時需要采取進(jìn)一步的措施,可以走近他(她),站在他(她)的課桌旁邊。這樣做不會導(dǎo)致其他同學(xué)受影響,從而保持教學(xué)過程的連續(xù)性。

11、借用沉默的力量。

與學(xué)生視線接觸時應(yīng)保持沉默,沉默就是力量,學(xué)會有效地使用它。每次發(fā)出指令后,停頓片刻并深呼吸幾下,這樣做可以使你保持平靜,并給學(xué)生留出時間反省并意識到自己的錯誤。你并不需要學(xué)生對你的敵意和恐懼,也無需陷入強(qiáng)烈的沖突之中。

12、不要反應(yīng)過度。

學(xué)生大多數(shù)使我們惱怒的行為并非出于邪惡或怯懦,僅僅是不合適而已。當(dāng)然,如果一個學(xué)生的不良行為有可能傷害到他人或有可能使集體財(cái)務(wù)受損失,應(yīng)采取措施及時制止。這時候,你可能需要其他成年人的幫助。不要對學(xué)生過去的錯誤念念不忘,喋喋不休只會導(dǎo)致學(xué)生的疏遠(yuǎn)。

13、有選擇地做出反應(yīng)。

學(xué)會忽略一些輕微的違反紀(jì)律的行為、尤其是當(dāng)你懷疑學(xué)生的動機(jī)在于誘惑你陷入一場對抗的時候。當(dāng)然,蓄意傷害的行為以及惡意的起哄必須加以制止。輕微的問題以及當(dāng)時不能確定如何處理的問題,可以稍后處理,這也為你贏得時間,考慮更好的解決方式。

14、通過調(diào)位來解決紀(jì)律問題。

如果班上有幾個學(xué)生坐在一起并經(jīng)常串通起來破壞紀(jì)律,重新安排座位,并把違反紀(jì)律者分開。你可以做得很巧妙而沒有暴露你的真實(shí)意圖。例如,用報數(shù)的方法給學(xué)生重新分組,把違反紀(jì)律者分在不同的組里,然后安排不同的組坐在教室不同的區(qū)域,從而把麻煩制造者彼此遠(yuǎn)遠(yuǎn)分開。

15、避免與學(xué)生在在全班面前爭論。

如果與學(xué)生有不同的意見可以提議私下討論、公開的爭論不會有勝利者。

16、無聲的訓(xùn)斥比起大聲吼叫更有效果。

確實(shí),有些研究表明:從長遠(yuǎn)來看,大聲訓(xùn)斥學(xué)生弊大于利。避免對著學(xué)生喊叫,這意味著你的情緒失去了控制。你的語氣和非語言信息應(yīng)保持一致。如果你的身體語言不夠正確,學(xué)生可能得到是錯誤的信息,他們可能認(rèn)為你并不是認(rèn)真的。

17、當(dāng)談及學(xué)生的不良行為時,應(yīng)就事論事。

錯誤行為是不能接受的,但不要因此而否定學(xué)生。嚴(yán)厲而又充滿愛心,學(xué)生做出良好行為時,應(yīng)及時提出表揚(yáng),學(xué)生改正了不良行為后,應(yīng)加以鼓勵。

18、正確理解學(xué)校的行為管理規(guī)范。

包括:嚴(yán)重的違規(guī)行為(如打架、藥物濫用、酗酒、逃學(xué)等)應(yīng)采取什么管理措施?執(zhí)行管理辦法時應(yīng)遵循哪些程序?有無必要采取停學(xué)或留校察看的處分?如果需要、如何實(shí)施?學(xué)生家長對學(xué)生的不良行為負(fù)有哪些責(zé)任?

19、學(xué)年初,進(jìn)一步細(xì)化班級日常事物的管理程序。

例如:出勤規(guī)定、補(bǔ)交作業(yè)的程序,分發(fā)和收交,其他管理等。

20、安撫情緒激動的學(xué)生。

有些學(xué)生可能由于沖動而采取暴力行為,所以作為老師的我們一定要記得面對情緒激動的學(xué)生首先要安撫要學(xué)生的情緒,然后再就事論事處理。

21、拆穿學(xué)生的小把戲。

有時候,學(xué)生極力掩飾自己的行為(例如,捂著嘴說悄悄話,躲在桌子后面,把課本豎起來,躲在后面看與學(xué)習(xí)無關(guān)的書籍等),圍著教室走拆穿這些把戲。

22、不要因?yàn)閷W(xué)生的錯誤而給他們貼上失敗的標(biāo)簽。

要幫助他們認(rèn)識到:我們每一個人都有可能犯錯誤,同時,我們也有義務(wù)從錯誤中吸取教訓(xùn)。

23、不要因?yàn)槟硞€學(xué)生的不良行為而懲罰全班學(xué)生。

無辜的學(xué)生將受到不公正的待遇。這樣做只能導(dǎo)致全班學(xué)生(可能還包括學(xué)生家長)站在你的對立面。

24、學(xué)生的不良行為往往是為了尋求他人的關(guān)注與賞識。

給學(xué)生提供機(jī)會,使他們可以通過適宜的行為表現(xiàn)而獲得關(guān)注。

25、如果有些問題讓你感到棘手,積極征求他人的建議。

向你的校長、有經(jīng)驗(yàn)的老師、學(xué)校心理學(xué)家、學(xué)校的顧問等咨詢,他們可能曾經(jīng)遇到過和你同樣的問題。多方尋求不同的觀點(diǎn)、從他們失敗的經(jīng)歷中吸取教訓(xùn),學(xué)習(xí)他們成功的經(jīng)驗(yàn)。如果你能向他們討教,他們也會有成就感。

26、不要輕易帶學(xué)生去政教處或把學(xué)生家長招到學(xué)校。

如果你頻繁這么做,只能表明你的管理存在問題。這樣做的結(jié)果表明只能招致更嚴(yán)重、更頻繁的不良行為。

27、把學(xué)生請到教室外面并不是有效的懲罰手段。

你可能因此而承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。此外,很多學(xué)生發(fā)現(xiàn)教室外面的大廳是非常好玩的地方,尤其當(dāng)學(xué)習(xí)內(nèi)謇非常枯燥的時候。

28、對于嚴(yán)重而根深蒂固的學(xué)生問題,和學(xué)生私下里討論。

幫助學(xué)生分析問題的實(shí)質(zhì)和原因,并允許學(xué)生發(fā)表個人見解。幫助學(xué)生制定計(jì)劃,簽訂師生契約,逐步改正不良行為。避免言語攻擊。