在校長(zhǎng)的管理工作中，開(kāi)好教師大會(huì)是一項(xiàng)重要而又必須做好的工作。做好這項(xiàng)工作對(duì)于引導(dǎo)教師更好地傳承、建設(shè)好優(yōu)秀的學(xué)校文化，對(duì)于凝聚廣大教師的人心、引導(dǎo)他們同心同德地為著學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)努力工作，對(duì)于更好實(shí)現(xiàn)教師的專業(yè)化發(fā)展，是至關(guān)重要的?？梢灾v，開(kāi)好教師大會(huì)是校長(zhǎng)實(shí)現(xiàn)文化思想領(lǐng)導(dǎo)、科學(xué)民主管理、促進(jìn)教師發(fā)展的一項(xiàng)基本功。
校長(zhǎng)召開(kāi)全體教師大會(huì)，從時(shí)間選擇上來(lái)講往往在開(kāi)學(xué)初、放假前、期中時(shí)，有重大活動(dòng)任務(wù)前或完成了重大工作任務(wù)后，或是定期的專題的校本培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等。從內(nèi)容安排上來(lái)分，無(wú)非是宣傳辦學(xué)理念、教育思想，安排布置工作任務(wù)、發(fā)揚(yáng)表彰先進(jìn)、傳達(dá)通報(bào)有關(guān)精神或信息等不一而足。從形式上來(lái)看，可以校長(zhǎng)一講到底，可以組織幾個(gè)教師或分管領(lǐng)導(dǎo)講，也可采用前后校長(zhǎng)或?qū)Ｈ溯o導(dǎo)中間用其他如影視、多媒體作補(bǔ)充。校長(zhǎng)對(duì)每一次教師大會(huì)，對(duì)一個(gè)學(xué)期的教師大會(huì)應(yīng)用心作好安排，精心組織內(nèi)容，費(fèi)心考慮實(shí)效。下面我對(duì)如何開(kāi)好教師大會(huì)談些自己的體會(huì)。
布置工作、任務(wù)或小結(jié)工作情況。每一學(xué)期開(kāi)學(xué)初，我總要召開(kāi)全校教師大會(huì)。我將學(xué)校業(yè)已形成的書(shū)面的學(xué)期工作計(jì)劃向教師作介紹并進(jìn)行工作動(dòng)員。這是一學(xué)期學(xué)校進(jìn)軍的動(dòng)員令，是一學(xué)期學(xué)校發(fā)展施工圖。但由于時(shí)間關(guān)系（我校每次教師大會(huì)在1個(gè)半小時(shí)左右），我不可能照本宣科（這也沒(méi)人要聽(tīng)），但我又希望讓每一個(gè)教師了解一學(xué)期學(xué)校工作的全局、大局，讓教師在思考學(xué)校發(fā)展全局的背景下做好自己的工作。因此，我做好PPT。其內(nèi)容一般包含工作背景、指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、重點(diǎn)工作、工作要求等。
以上內(nèi)容，校長(zhǎng)在講述時(shí)要有主次輕重之分，也可結(jié)合過(guò)去情況提出新要求，也可適時(shí)表?yè)P(yáng)一下在某些方面工作好的部門與教師，或?qū)⒋嬖诘膯?wèn)題稍稍點(diǎn)一點(diǎn)以期改進(jìn)?？傊?，學(xué)期開(kāi)始的教師大會(huì)要讓教師明確方向，知曉全局、了解要求、結(jié)合自己（部門）思考自己的工作，訂好自己（部門）的計(jì)劃。這是每學(xué)期一定要認(rèn)真開(kāi)好的一個(gè)大會(huì)，把大家的勁頭鼓得足足的，有利于一學(xué)期工作的開(kāi)展。
我校在每一學(xué)期的期中，有一項(xiàng)重要的管理工作，那就是“期中工作常規(guī)檢查”，屆時(shí)每一部門根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃、對(duì)照自己部門計(jì)劃開(kāi)展兩至三周的工作檢查，然后各部門寫(xiě)好工作報(bào)告在全校教師大會(huì)上反饋。這是校長(zhǎng)召開(kāi)的工作小結(jié)性質(zhì)的大會(huì)。會(huì)議由校長(zhǎng)主持，簡(jiǎn)單講一下期中檢查情況，然后由各個(gè)部門的主任講工作檢查情況、情況分析、問(wèn)題與反思，最后校長(zhǎng)總結(jié)，并提出后階段工作主要要求。這樣的會(huì)議目標(biāo)明確，內(nèi)容豐富，校長(zhǎng)會(huì)前要了解各部門小結(jié)情況，并規(guī)定匯報(bào)時(shí)間，從總體上控制好會(huì)議內(nèi)容與時(shí)間，既使會(huì)議保質(zhì)保量完成，又使后階段學(xué)校工作發(fā)展有明確方向。
宣傳教育理念、辦學(xué)思想。進(jìn)入新世紀(jì)，上海教育力求在2010年率先基本實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化。一所好的學(xué)校一定要經(jīng)常學(xué)習(xí)新的教育理念，一個(gè)校長(zhǎng)要身體力行宣傳介紹自己的學(xué)習(xí)體會(huì)。開(kāi)好學(xué)習(xí)型教師大會(huì)也是校長(zhǎng)搞好學(xué)校管理工作的重要舉措。
比如，我對(duì)學(xué)校管理要由人治向法治向文化治理發(fā)展有一定的認(rèn)識(shí)；我對(duì)大同中學(xué)九十余年發(fā)展、九位前任校長(zhǎng)治校的積淀使學(xué)校有了較優(yōu)良的傳統(tǒng)與輝煌的業(yè)績(jī)有一定認(rèn)識(shí)；我對(duì)大同中學(xué)的學(xué)校文化有新的認(rèn)識(shí)。為了更好發(fā)展大同中學(xué)的事業(yè)，我多次圍繞“建設(shè)優(yōu)秀學(xué)校文化，創(chuàng)建一流實(shí)驗(yàn)示范學(xué)?！毕蚪處熥餍麄?、講解，以使更多教師對(duì)學(xué)校文化、學(xué)校發(fā)展有價(jià)值認(rèn)同。在這樣的大會(huì)上講話，校長(zhǎng)要有滿腔激情、獨(dú)特見(jiàn)解，要顧及教師可接受的程度。
又如對(duì)于推進(jìn)素質(zhì)教育，堅(jiān)持課程改革，我校每學(xué)期要組織幾場(chǎng)專題會(huì)議，有請(qǐng)專家講的，有校長(zhǎng)自己說(shuō)的。
教師充當(dāng)會(huì)議主角，宣講自己的教育教學(xué)理念、實(shí)踐反思體會(huì)。在學(xué)校推進(jìn)素質(zhì)教育，進(jìn)行二期課改探索實(shí)踐中，學(xué)校教師在教育教學(xué)上有不少珍貴的實(shí)踐體驗(yàn)，反思升華的思想理念，利用教師大會(huì)組織“教師論壇”，既讓有獨(dú)特感受的教師有展示自己才華、實(shí)現(xiàn)自己學(xué)術(shù)價(jià)值的機(jī)會(huì)，又激發(fā)其他教師學(xué)習(xí)反思促進(jìn)專業(yè)發(fā)展的欲望。每次“教師論壇”，可組織四至六名教師主講，也可形成臺(tái)上臺(tái)下互動(dòng)。這樣的教師大會(huì)校長(zhǎng)是幕后導(dǎo)演，教師是臺(tái)前主角，形式活潑，教師參與熱情較高，會(huì)議效益較高。
當(dāng)然教師大會(huì)內(nèi)容還有許多：如教師出訪國(guó)外回來(lái)組織專題教師交流；開(kāi)展教師讀書(shū)活動(dòng)，組織專題讀書(shū)報(bào)告、心得交流會(huì)專題學(xué)習(xí)，培訓(xùn)會(huì)等等。
總之，教師大會(huì)，是校長(zhǎng)與教師、教師與教師工作上的交流、學(xué)習(xí)上的啟發(fā)，是思維的碰撞、認(rèn)識(shí)的互補(bǔ)，也是心靈的溝通、感情的交流。校長(zhǎng)要坦誠(chéng)相見(jiàn)、開(kāi)誠(chéng)布公，出以公心指向發(fā)展，不居高臨下仗勢(shì)欺人但又起榜樣、引領(lǐng)作用。校長(zhǎng)開(kāi)教師大會(huì)要用心選擇時(shí)機(jī)、明確會(huì)議要求，要精心選擇內(nèi)容，突出講話重點(diǎn)，要費(fèi)心考慮形式，語(yǔ)言要幽默、精煉。會(huì)不可多開(kāi)，開(kāi)會(huì)時(shí)間不可過(guò)長(zhǎng)，話語(yǔ)不必啰嗦，校長(zhǎng)有思考，教師有收獲，工作有方向，學(xué)校有發(fā)展，這才是校長(zhǎng)召開(kāi)教師大會(huì)的目的與價(jià)值所在。
卡耐基曾說(shuō)過(guò)：“一個(gè)人的成功，只有15%歸結(jié)于他的專業(yè)知識(shí)，還有85%歸于他表達(dá)思想、領(lǐng)導(dǎo)他人及喚起他人熱情的能力?！蔽蚁胄ｉL(zhǎng)召開(kāi)教師大會(huì)正是校長(zhǎng)表達(dá)思想、喚起教師熱情，大家同舟共濟(jì)開(kāi)創(chuàng)學(xué)校大業(yè)的重要途徑。
